新兴际华投资:“三高三强”推动主题教育见真章出实效

来源:  企业观察网       作者:新兴际华投资有限公司党委      发布时间:2023-11-14 15:10  |  

第二批主题教育开展以来,新兴际华集团所属新兴际华投资有限公司党委充分借鉴运用第一批主题教育成功经验,坚持高站位部署、高标准推进、高质量落实,确保力度不减、尺度不松、强度不降,推动主题教育扎实开展,努力取得实实在在的成效。

高站位部署起步开局,强化督导落实。投资公司党委高度重视第二批主题教育起步阶段,第一时间召开动员部署会,针对第二批主题教育涉及15户所属企业、55个基层党组织的实际,认真研究制定主题教育实施方案,指导所属企业党组织把握总体要求,突出“关键少数”,抓好重点措施落实。所属企业党组织全部在规定时限内完成动员部署和实施方案的制定。投资公司本级和所属企业分别调整和组建主题教育领导小组及工作机构,明确责任分工,建立日报和周报机制,制作“一表一单”(主题教育开展情况统计表和重要工作动态统计单),及时提示工作事项、互通工作进度、协调解决问题。10月17日,结合三季度经济活动分析会,投资公司党委对所属企业主题教育进展情况进行再调度再讲评,推动主题教育往深里走、往实里走。

高标准推进理论武装,强化凝心铸魂。投资公司党委认真指导所属企业党组织制定理论学习计划、购置规定书目、编发指定学习材料,运用好领导领学、支部共学、分层研学、个人自学等方式,全面系统掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、核心要义和实践要求。9月18日至23日,投资公司党委举办2023年中青年人才培训班,对来自所属企业51名中青年人才开展集中培训,将主题教育学习内容纳入培训课程,并组织到中国共产党历史展览馆参观学习。石家庄资产公司通过“规定动作”促学、“关键少数”领学、“创新载体”活学来提高学习质效。上海物流将纪检干部开展教育整顿和廉政教育与主题教育深入结合,强化责任担当,增强斗争本领,树牢廉洁意识。广州新星结合两级集团年中会议精神和集团战略研讨会精神,组织专题学习研讨,群策群力推动完成年度指标任务,为明年开好局起好步奠定坚实基础。呼家楼宾馆党委书记以“深化国企改革推动高质量发展”为题讲授专题党课,引导党员在攻坚克难、改革发展中发挥先锋模范作用。所属企业领导干部领学215人次,开展专题研讨52次,研讨发言233人次,领导班子成员及基层党支部书记讲授党课54场次,组织“三会一课”学习96次,开展各类主题党日活动20余次。

高质量落实调查研究,强化实干兴企。第二批主题教育开展以来,所属企业党组织深刻领悟习近平总书记关于调查研究的重要论述,深入学习借鉴“千万工程”和“浦江经验”,全面梳理检视企业在发展思路、经营管理、深化改革、重点项目、党的建设、安全维稳等方面的重点难点问题,特别是在围绕“聚焦资产运营、聚焦价值创造”,抓实“构建资产运营管理体系、完成全年主要目标任务”、推动投资公司改革发展上深入调研思考,谋思路、提对策、出实招、破难题,进一步推进落实片区企业整合调整、三级成本中心构建、信息化平台建设等工作。强化运用“四下基层”制度,推动解决职工群众难题、化解群众信访积案,持续开展“我为群众办实事”活动,切实增强调查研究的针对性、实效性。目前,所属党组织书记、领导班子成员调研基层单位59个,为职工群众办实事40余件,建章立制7项。

据了解,公司本级官网和官微开设了“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想正当时”专栏、北京3501、南京资产等官微开设了主题教育“每日一学”“权威解读”等专栏,本级和所属企业利用官网、官微等自有媒体阵地开设专题专栏13个,编发简报46期,营造了良好舆论氛围。

(编辑:王星

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