书写国企高质量发展精彩华章

来源:  《国企》杂志       作者:张犇宇      发布时间:2022-5-30 23:20  |  

党的十九届六中全会,是在我们党成立一百周年之际,党领导人民实现第一个百年奋斗目标、向着实现第二个百年奋斗目标迈进的重大历史关头召开的一次具有重要里程碑意义的会议。全会通过的《决议》全面把握党的历史发展主题主线和主流本质,聚焦总结党的百年奋斗重大成就和历史经验,更加突出中国特色社会主义新时代这个重点,具有极强的历史穿透力、思想引领力、政治动员力、时代感召力。奋进新征程、建功新时代,我们要把深入学习贯彻六中全会精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务,从历史进程中洞察历史发展规律和时代发展大势,胸怀“两个大局”,心系“国之大者”,在党和国家工作大局中找准定位,更加清醒、更加坚定地办好当前的事情,努力在在全面建设社会主义现代化国家的历史进程中展现国企担当、贡献国企力量。

走好新的赶考之路,必须旗帆鲜明强化政治引领,

确保国有企业发展始终沿着正确方向破浪前行

党的百年奋斗史雄辩地证明:全党有核心,党中央才有权威,党和国家才有力量。党确立习近平同志党中央的核心、全党的核心地位,确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位,是时代呼唤、历史选择、民心所向,是胜利推进民族复兴伟业的根本保证,是党和国家之幸、人民之幸、中华民族之幸,是党的十八大以来我们取得的最重要的政治成果。坚定拥护和维护习近平总书记的核心地位,全党就有定盘星,全国人民就有主心骨,中华“复兴”号巨轮就有掌舵者。我们要高举中国特色社会主义伟大旗帜,紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在党中央的坚强领导下,奋力走好新的赶考之路,续写“两大奇迹”的新篇章。

一要在政治上绝对忠诚。深刻领会“两个确立”的决定性意义,自觉做“两个确立”的坚决拥护者和坚定践行者,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,让“四个意识”触及灵魂,让“四个自信”发自肺腑,让“两个维护”表里如一,使忠诚可靠、知行合一成为国企党员干部最重要的政治品格、最鲜明的政治底色。

二要在理论上时刻清醒。坚持把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务和长期战略任务,在学思践悟中进一步坚定理想信念,从中获得察大势、应变局、观未来的指路明灯,获得奋斗不止、精进不怠的动力源泉,获得辨别是非、廓清迷雾的政治慧眼,获得抵御侵蚀、防止蜕变的强大抗体。扎实推动党史学习教育深化拓展,弘扬伟大建党精神,坚定历史自信、筑牢历史记忆,更好地从党的百年奋斗历程中吸取智慧力量。

三要在行动上对标看齐。全面深入学习领会党中央的重大决策部署,对“国之大者”领悟到位,善于从政治上看待问题、分析问题、解决问题,自觉在大局下谋划工作、部署工作、推动工作,切实增强抓好贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署的政治自觉、思想自觉和行动自觉,不断提高把握新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局、推动高质量发展的政治能力、战略眼光、专业水平,确保国企改革发展行稳致远、永不偏航。

走好新的赶考之路,必须牢记“国之大者”,

坚定不移在服务和融入国家战略中贡献国企力量

学习贯彻党的十九届六中全会精神,根本要靠实绩实效来检验,关键看能不能把习近平总书记重要指示要求、党中央决策部署落实落地。当前,国有企业正面临“双循环发展的新格局、国家扩大开放深化改革的新布局、大国竞争博弈的新战局”的“三个变局”,着力应对全球新冠肺炎疫情持续冲击、逆全球化思潮沉渣泛起、国际经济循环受阻“三个挑战”。我们必须深刻认识新发展阶段国有企业的地位和作用,充分发挥国家队和顶梁柱的作用,完整、准确、全面贯彻新发展理念,坚持创新驱动发展,调整优化产业布局结构,坚定不移做强做优做大国有企业,加快建设世界一流企业,以国企高质量发展服务构建新发展格局,为稳定宏观经济大盘贡献更大力量。

一要在畅通经济循环、构建新发展格局上展现更大作为。新发展格局是科学应变、主动求变的“大棋局”,是培育先机、开创新局的“大谋略”,是应对挑战、趋利避害的“大手笔”,也是更好利用国际国内两个市场、两种资源,实现更加强劲、更可持续发展的必由之路。国有企业要牢牢把握新发展格局提供的新的机遇、动力和空间,主动链接双循环,在新发展格局中发挥生力军、主力军作用,着力补齐产业链的短板环节、缺失环节,增强关键要素的供给能力、重点难点突破能力,抓紧落实“工业强基工程”,加快打造一批自主可控、安全可靠的产业链条,培育一批具有产业发展主导力的“链长”企业,引领带动产业发展水平整体提升,不断增强我国产业链供应链竞争力和稳定性。

二要在实现高水平自立自强中体现更大担当。企业是创新的主体,国有企业特别是中央企业是科技创新的国家队。习近平总书记强调,国有企业特别是中央所属国有企业,一定要加强自主创新能力,研发和掌握更多的国之重器。国有企业作为实施创新驱动、推进科技创新、承担重大科技项目的国家队,要把科技创新作为“头号任务”,努力打造科技攻关重地,努力打造原创技术策源地,努力打造科技人才高地,努力打造科技创新“特区”,成为构建现代产业体系的主力军、攻克“卡脖子”技术的先锋队和稳住经济基本盘的“压舱石”,坚决把中央企业打造成为国家战略科技力量,为攀登战略制高点、提高我国综合竞争力、保障国家安全提供支撑。

三要为实现碳达峰碳中和贡献更大力量。能源领域是实现碳达峰、碳中和的主战场,能源绿色低碳转型是实现碳达峰、碳中和的关键举措。国有企业要坚决贯彻落实习近平生态文明思想,把绿水青山就是金山银山的理念贯彻到建设世界一流企业的全过程和各方面,在坚持节约能源资源和降低碳排放方面立足主战场、当好主力军、打好主动仗,采取强有力措施推动生产方式转向绿色生态导向,进一步优化产业结构,压缩高耗能重化工业产能,推广先进节能技术,提高能源使用效率,降低单位GDP能耗强度,通过结构优化降低能源消耗总量,加快打造清洁能源为主导、互联互通的新型能源体系,为全方位推动能源消费革命、供给革命、技术革命、体制革命贡献力量。

走好新的赶考之路,必须弘扬伟大建党精神,

以高质量党建引领保障企业高质量发展

习近平总书记指出,坚持党的领导、加强党的建设,是国有企业的“根”和“魂”。深入学习贯彻六中全会精神,要深入贯彻新时代党的建设总要求,坚持把抓好党的建设作为最大的政绩,大力弘扬伟大建党精神,不断推进新时代党的建设新的伟大工程。

一要进一步加强党的领导,切实把中国特色现代企业制度优势转化为治理效能。坚持加强党的领导和完善公司治理相统一,围绕建设专业尽责、规范高效的董事会,健全制度、建优机制、建强队伍,全面提升董事会建设质量,进一步健全完善中国特色现代企业制度,为做强做优做大国有资本和国有企业、充分发挥国有经济战略支撑作用、加快建设世界一流企业提供坚强制度保证。

二要进一步加强党的组织体系建设,夯实基层基础。强化基层党组织功能,确保改革发展的任务在哪里,党的组织就跟进到哪里,党的先进性就体现在哪里,全面提升党委领导力、支部战斗力、干部执行力。充分发挥好党员示范岗、党员先锋队挂牌效应,推动基层党组织面向“十四五”重点难点任务开展工作、发挥作用。进一步强化基层基础保障,选强配优基层党务队伍,不断提高党的组织建设的制度化、规范化、科学化水平。

三要推动党建与业务深度融合,切实提升党建活力。要推动融入融合组织化,紧跟公司改革发展步伐,织密建强党的基础组织,推动党的组织和工作实现全覆盖,健全完善党建责任体系,建立党建工作领导小组例会制度、党建联系点制度、党建责任清单等方式,推动形成管业务必须管党建的工作格局。要推动融入融合制度化,主动把制度建设贯穿党建与业务融合的主要环节,健全决策、运行、管理、监督等制度体系,在完善国有企业治理中加强党的领导,充分发挥党委把方向、管大局、促落实的领导作用,探索建立党委决策跟踪评价机制,推动党委对企业发展的重大决策更科学、部署更有效。要推动融入融合项目化,找准党建与业务融合的重点领域,运用工程建设管理思维,确保抓到细处、落到实处。聚焦生产经营重点领域,弘扬“支部建在连上”的光荣传统,推动工程建设项目临时党支部标准化、规范化、制度化建设,把党组织打造成为思想教育的前沿阵地、铁军形象的展示窗口、攻坚克难的坚强堡垒。

走好新的赶考之路,必须切实扛起全面从严治党的政治责任,

巩固风清气正政治生态

打铁必须自身硬,办好中国的事情,关键在党,关键在党要管党、全面从严治党。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央以前所未有的力度和决心推进全面从严治党,反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固,净化了党内政治生态,党的面貌为之一新,党心军心民心空前凝聚振奋,为开创党和国家事业新局面提供了重要保证。深入学习贯彻六中全会精神,必须持续保持严的主基调,以永远在路上的坚韧与执着推进党风廉政建设和反腐败斗争。

一要在清廉国企建设上有新成效。探索建立四责协同机制。通过构建履责督责横向联动、纵向一体的“四责协同”传导责任链,即“党委(党委书记)—党委班子成员、下级党组织(党组织负责人)”、“纪委—党委、 下级党组织”、“纪委—党委班子成员—责任领域”、“党委— 纪委—下级纪检组织”等四个传导责任链,将党委主体责任、纪委监督责任、党委书记第一责任和班子成员“一岗双责”的横向协同协作与纵向压力传导结合起来,切实做到全面从严治党压力层层传导,责任逐级压实。

二要在政治监督具体化常态化上有新作为。将监督融入日常,党委统筹纪检、监事会、审计等各类监督力量,建立联席会议制度,明确信息共享、线索移交程序、办理时限等事项,构建党内监督、 专责监督、职能监督、群众监督、社会监督一体联动的工作机制。纪委立足“监督的监督”定位,对职能部门履职和职能监督情况进行再监督,督促职能部门切实担当、合规履职。

三要在治理腐败效能上有新突破。坚持抓早抓小、抓常抓长,在“治未病”上积极作为,精准运用“四种形态”,做实监督执纪“后半篇文章”,将一体推进 “三不”融入监督执纪全过程,实现惩处极少数向管住大多数转变。开展纪律教育、违纪违法典型案例剖析、警示教育、廉政谈话提醒,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

(作者单位:广西防城港核电有限公司)

来源|《国企》杂志2022年5月号(下半月刊)

(编辑:王星

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