截至2021年11月8日0点，国投云南大朝山水电有限公司连续安全生产天数达到5000天，未发生人身伤亡、电力安全、设备设施、网信、火灾、交通、食品安全事故及卫生、治安、防恐环境等公共安全事件。
在国投党组、国投电力党委的统一部署和公司党委、经营班子的坚强领导下，国投大朝山坚持贯彻落实国家安全生产法律法规、规章制度和有关政策、文件要求，深入践行“安全第一、预防为主、综合治理”的电力安全生产方针，不断夯实安全生产基础管理，全面推动安全生产精细化管理，始终保持安全生产形势平稳。自投产以来，国投大朝山保持了良好的生产经营业绩和发展态势，累计贡献清洁能源1234亿千瓦时，减排二氧化碳3780万吨，发挥了巨大的社会和经济效益。
坚持党建引领，构建“大安全”理念
国投大朝山始终坚持党对安全生产工作的领导，认真学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和指示批示精神，坚持“以人为本、生命至上”的安全发展理念。深入落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”。党委书记、总经理亲自抓，分管领导分头抓。不断强化安全发展理念，筑牢安全思想防线。
国投大朝山坚持党建引领，深入推进党建工作与安全生产工作相融合，监督执纪与安全生产工作相融合，思政建设工作与安全文化建设工作相融合，推动基层党支部开展安全生产党建项目化管理，实现党建引领为安全生产服务，促进广大员工落实安全责任、强化安全意识，逐步构建公司“大安全”理念。
夯实基础管理，完善安全生产管理体系
2007年以来，国投大朝山通过开展NOSA体系建设、安全生产标准化建设和安健环管理体系建设，遵循风险预控、持续改进的原则，坚持系统管理、全员参与，形成了一套科学、标准、完善、精细的自主管理体系，公司安全生产管理基础坚实可靠。公司建立健全岗位安全生产责任制和安全生产管理制度体系，逐级签订安全目标责任书，建设双重预防机制，实现风险隐患关口前移，坚持PDCA构建长效闭环管理机制，强化安全教育培训，促进员工思想认识提升，真正实现广大员工从“要我安全”到“我要安全”、从“他则他律”到“自责自律”的思想和行为转变。
在国投大朝山党委的坚强领导下，大朝山人在安全生产的道路上求真务实、拼搏进取，先后获得NOSA五星企业、安全生产标准化一级企业、省级文明单位、省级电力行业优秀企业、南方电网调度系统运行及调度工作先进集体、云县安全生产文明单位等众多荣誉。
矢志不渝，推动安全生产形势稳定向好
“厚德敬业，承优鼎新。”多年来，国投大朝山秉承坚定务实、图强进取的精神，在安全生产的道路上矢志不渝，砥砺前行。公司提出“三抓三改三促进”工作机制和建设“三优”大朝山目标，全体干部员工凝心聚力、真抓实干，坚持问题导向、狠抓闭环整改，逐渐形成了以公司“大山文化”为指引，全力推进以“生命至上、安全第一”为理念的安全文化建设，促进广大干部员工立足岗位、开拓进取。
近年来，国投大朝山以安全生产标准化建设、双重预防机制建设、安健环管理体系建设、安全文化建设、班组安全建设、安全生产专项整治等专项重点工作为抓手，致力于推进安全生产精细化管理，着力解决安全生产上的重点难点，坚持全员参与、从严治安，推动构建涵盖所有业态、所有区域的“大安全”防控体系，国投大朝山安全管理成效显著，安全生产形势稳定向好。
（编辑：王星）
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