1月11日，龙睿公司一届五次职工（会员）代表大会暨“双先”表彰大会在公司总部召开。99名职工代表及11名列席代表肩负着广大干部职工的重托，认真履行职责，积极建言献策，共谋公司发展大计，科学谋划2023年重点工作。
会上，龙睿公司党委书记、董事长郐晓龙作题为《贯彻党的二十大精神 实施六个强企战略 为开创龙睿公司高质量发展新局面而团结奋斗》的工作报告，党委副书记、工会主席李肖梅主持会议。
郐晓龙在工作报告中指出，2022年是龙睿公司推进高质量发展、以优异成绩向党的二十大献礼的奋进之年。一年来，公司认真贯彻省委省政府和省国资委决策部署，全面加强党的领导，着力实施“12345”工程，积极克服疫情影响，统筹推进能力作风建设年、国企改革三年行动收官、主业提质增效、新兴产业发展等重点工作，企业的总量规模、经济增速、效率效益和综合实力连续几年稳步增长，取得了来之不易的新成绩、新进步、新发展，突出体现在“经济指标稳中有进、贸易板块贡献突出、资产经营成效显著、三年改革胜利收官、外贸解困扎实推进、新兴产业快速发展、风险管控不断加强、党的建设全面加强、勤廉龙睿扎实推进、群团工作创新发展”等十大方面。
郐晓龙强调，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，要明确发展方向，实施党建强企、平台强企、贸易强企、人才强企、数字强企、文化强企等“六个强企”战略。郐晓龙要求，统筹谋划公司2023年工作，重点要抓好六方面工作。一是以优化存量和引导增量相促进，推动资产经营提档升级。把发挥龙睿平台功能、创新资产经营方式和推动资本运营有机结合，多措并举做大做强资产经营业务。二是以延长链条和向北开放为引领，推动贸易板块提档升级。抓住国家推进东北振兴、我省打造向北开放新高地和俄罗斯扩大远东开放等有利机遇，推动做强煤炭贸易、做大对俄贸易。三是以数字经济和生物经济为引擎，推动新兴产业提档升级。数字经济、生物经济、冰雪经济、创意设计产业是龙江振兴的四大引擎，也是龙睿公司近几年优化产业布局、未来重点发展的新兴产业。四是以规范管理和激发活力为基准，推动改革质效提档升级。贯彻党的二十大和中央经济工作会议精神，按照“一增一稳四提升”目标要求，继续深化改革，全面提升企业核心竞争力。五是以对标一流和提质增效为抓手，推动内涵管理提档升级。坚持把高质量发展的着力点放在内涵管理上，深入开展五方面专项行动。六是以品牌创建和强化堡垒为抓手，推动党的建设提档升级。要落实新时代党的建设总要求，健全全面从严治党制度体系，有效发挥各级党组织把方向、管大局、保落实作用。
大会投票调整了2名工会委员会委员，选举增补了3名工会委员会委员；听取并审议了工作报告，当日下午各位职工代表来到各自代表团会议室进行分组讨论，书面审议了6个专题报告；8家所属企业负责人向公司递交了《经营业绩考核责任书》。会上，表彰了龙睿公司2022年度35名先进个人和10个先进集体。
（编辑：王星）
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