自党史学习教育开展以来，建装公司坚持学史力行，将“我为群众办实事”实践活动贯穿于党史学习教育全过程，紧密结合公司实际，多措并举，用心用力答好 “担当作为、学习提升、群众满意”三张答卷，切实做到解民忧、纾民困、暖民心，以实际行动推动“我为群众办实事”实践活动走深走实。
率先垂范，答好“担当作为”卷
建装公司党委把开展“我为群众办实事”实践活动作为推进党史学习教育、践行初心使命的现实检验，全面统筹，迅速启动，对照集团发布的 10 个重点项目清单，细化工作举措25项，并结合实际工作动态更新，按月度统筹推进，确保实际活动落实到位。公司领导班子成员深入一线调研22余次，积极拓宽为员工排忧解难的路径和方法，切实为基层减负松绑。在调研过程中公司领导班子着眼于发现问题、解决问题，广泛征求基层单位意见，实现了对分支机构的全覆盖，共收集基层单位提出的问题和调研查摆发现的问题 50余项。通过开展座谈讨论等形式对问题情况进行了准确了解，并对能解决的问题进行了现场解决，对不能现场解决的问题进行了详细记录，待调研结束后由公司领导对问题进行认领，确实将“我为群众办实事”落到实处。
下沉一线，答好“学习提升”卷
公司领导班子结合党史学习教育和个人学习心得体会，用通俗易懂的群众语言，把党史学习宣传到公司全体员工，推动公司党史学习教育深入群众、深入基层。3月22日至5月8日，公司领导为各二级单位讲授12堂专题党课，以重大历史事件为主线，重点讲述了对感悟中国共产党百年奋斗历程的认识体会，并结合分管业务、年度重点工作及基层单位实际情况，丰富完善了党课内容，增强了党课的针对性和有效性。同时，公司党委书记、董事长谢金松赴西北分公司和敦煌项目带头讲党课，各二级单位领导班长成员到所分管领域或联系点项目讲授党课17次，进一步引导广大党员牢记自身使命，立足岗位争先，促进了广大党员工作、学习和干事创业积极性的提高。
多措并举，答好“群众满意”卷
公司各二级单位坚持把“我为群众办实事”实践活动贯穿党史学习教育始终，立足分公司发展实际，多措并举，用心用情为职工群众办事。房建分公司针对其中员工普遍反映夏季高温施工衣服单薄口袋少，工具携带不便等问题，为一线职工量身定做“暖心背包”。背包内配备了云南白药创可贴、速效救心丸、藿香正气合剂等夏季户外作业常用物品。同时根据职工需随身携带图纸、卷尺、水杯等工作必备物品，10次改良包内物品放置空间，方便项目职工使用。目前，分公司共发放“暖心背包”582个、防暑降温药品6种3000余件、定制水杯600余个。河南分公司为解决双职工家庭节假日子女看护难问题，挑选有海外留学经历和英语教学经验的9名青年员工，分别到开封片区大河锦悦城项目、商丘片区商丘安置房项目组织开展“小候鸟”趣味假期营，通过为双职工子女补习英语口语、教唱英文歌曲、开展放风筝、体验木版年画等学习和趣味类活动，帮助双职工12名子女度过安全、快乐、充实的五一假期生活，助力孩子们健康成长，提高了职工幸福感和获得感。
（编辑：王星）
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