中建七局建装公司多项举措提升职工群众幸福指数

来源:  企业观察报融媒体河南运营中心       作者:王伟 王盟 朱石磊 马云成 陈承超      发布时间:2021-5-7 13:50  |  

党史学习教育以来,中建七局建装公司党委紧盯党史学习教育部署要求,突出重点、明确任务,结合公司实际,深化集团“建证百年 同心筑梦——我为群众办实事”首批重点项目清单,重点围绕解决“急难愁盼”问题,特别是把涉及职工群众切身利益的问题作为重中之重来解决落实,用心用情为职工群众办实事,不断增强群众获得感、幸福感。

贴心服务,身心“减”压

建装公司工会为更好的贴心服务职工,丰富职工文体生活,达到身心“减”压的目的。针对活动吸引力、影响力、号召力等内容,开门问策、集思广义,紧紧抓牢职工喜闻乐见的文体活动这条主线,结合党史学习教育活动,将职工文化活动月延长为100天,以“建证百年 同心筑梦”、“我为群众办实事”、“永远跟党走”等为主题,制定红歌大赛、劳模工匠宣讲、文艺演出、主题征文、书画摄影展、趣味运动会等10项活动。4月26日,建装公司职工文化活动月正式启动,“庆百年、答千题、走万步”党史学习教育素质拓展活动同步进行,公司总部及在郑单位300名职工参加,通过团队组队合作“重走长征路”“党史打卡”“声动红心”等环节,让职工们在活动中走起来、学起来、唱起来、赛起来,共同回顾百年奋斗史、感悟长征精神、汲取前行力量。“活动趣味性十足,增强了团队凝聚力,让玩和学结合在一起,身心得到释放的同时,又营造了浓厚的党史学习氛围,这样的活动我们很喜欢”。公司职工张可可说。

升级关爱,幸福“加”温

园林景观分公司牢牢把握“员工幸福感”这一关键点,从“衣、食、住、行”四维出发,深挖职工“幸福需求”,建立“幸福清单”,本期以“食”出发,重点打造生态后勤,营造温暖的家。分公司工会联合综合办公室,通过网络问卷和线下调查的形式对各项目食堂满意度进行摸底排查,梳理出合理化建议16条,制定改善措施24项。用心改善就餐环境。工会牵头为各项目食堂购买豆浆机、电饼铛等,“软件”、“硬件”同步提升。邀请分公司绘画能手前往各食堂装饰墙面,绘制园林“四季画卷”,营造温馨干净的就餐环境。用情丰富菜品种类。以规定动作要求各食堂每周菜品不低于24种,每周提供应季水果不低于4种。同时鼓励各食堂增添自选动作,提供地方特色餐饮。创意推出“云品尝”、“云鉴赏”。组织各综合办公室每天中午在工作群中晾晒当天午餐,以“云互动”的形式倒逼各食堂对标改进,切实提升员工舌尖上的幸福指数。

免费体检,温暖人心

巨源城项目积极响应号召,从心理上和身体上全方位开展关爱职工健康行动,在短短半个月内新建了党建活动室、工友夜校、医务室、心理疏导室、职工书屋等设施,还根据各工种特点为职工增加劳保用品和生活用品的发放,持续提升职工心理和身体健康水平。在第19个《职业病防治法》宣传周和五一国际劳动节即将来临之际,项目部组织开展主题为“共创健康中国,共享职业健康”活动,惠及项目部1000余名农民工。邀请驻马店市美年大健康体检医院的医护人员十余人组成体检团队,在巨源城项目施工现场为工友们进行血压血糖检测、眼科检查、内科检查,对工友们进行职业病防治、夏季常见疾病防治等健康知识宣讲。在义诊过程中,医护人员还耐心细致地了解农民工的既往病史和生活习惯,为他们讲解了身体状况和需要注意的事项,现场的工友们连连感谢、纷纷称赞项目部把实事办到了工友们的心里。

(编辑:王星

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