时代正好 我“证”闪耀——上海证券“文化代言人”用文化向心力凝聚人心

文化建设是资本市场健康发展的重要支柱，也是证券行业高质量发展的内在要求。2019年11月，证券基金行业文化建设动员大会在北京召开，提出要加快建设“合规、诚信、专业、稳健”的行业文化，为资本市场长期稳定健康发展提供价值引领和精神支撑。2021年3月，中国证券业协会公布了《证券行业文化建设十要素》，从行为、组织、观念三个层次，提出证券行业文化建设的十个关键要素。

随着证券行业文化建设的持续推进，当前证券公司已逐步将深入推进行业核心价值观和文化理念融入到发展战略、公司治理、发展方式、行为规范等各个层面、各个环节，成为整个行业健康持续发展的重要基础。

金融是经济的血脉，文化是企业的灵魂。作为以“上海”命名的本土国有金融企业，上海证券自成立以来，一直依托党建引领，传承红色基因，自觉肩负国有金融企业的使命担当，积极主动融入国家发展大局，至发展之阶，更是时刻牢记久久为功，持续厚植公司高质量发展的文化根基。

本次上海证券面向全体员工开展“文化代言人”选拔活动，是在新时代、行业、集团以及公司共同深化战略融和、强化文化认同，共同应用文化价值驱动改革与创新的大环境下应运而生;也是上海证券积极践行行业文化建设十要素、树立证券行业荣辱观的重点项目和发扬行业文化、传承公司文化的有效载体。活动以“时代正好 我‘证’闪耀——‘耀’上证”为主题，旨在选拔和培养一支能够传递文化价值、推动文化创新的使者队伍，并作为公司文化向基层传导的生力军，对于连接不同的文化背景，传递共同的价值理念，进一步展现上海证券的文化内核和高质量发展新风貌具有重要意义。

一、深刻理解企业文化内涵 坚定行业文化建设信念

文化是一个企业、一个行业战略定位、发展理念、专业能力、价值取向、精神品质等各方面综合因素的综合表征，是支撑长期稳定健康发展的底气所在、力量之源。

上证“文化代言人”选拔活动自2023年酷暑启动，2024年1月18日结束。公司前中后台、全条线、全区域广泛参与，各总部、各分支机构全力支持、层层选拔出85名选手报名参赛。活动设决赛和决赛两大环节，分别以“传上证文化”和“为上证代言”为活动主题。初赛环节共设定六大赛道(党建文化、战略规划、产融结合、绿色金融、业务创新、社会责任)，以“传上证文化”为主题、“短视频”形式进行。赛前开展为期四天的“耀上证”创造营集中培训，邀请内外部专家对选手进行演讲、视频制作、声音控制、故事表现等多方面培训并提供实战指导，于高手如云中进行强强对决!广大干部员工围绕活动主题，回顾公司砥砺前行的成长征程，向往公司同心筑梦的崭新前景。参赛作品聚焦公司企业文化体系和核心价值观，展现出上证人奋进中昂扬向上、团结拼搏的动人风采，阐释了自己对“凝聚文化共识”和“传播上证品牌”的深刻认识，尽情倾诉了自己的美丽梦想，抒发了自己与公司热烈的情怀。经结合参赛选手综合表现、作品主题、展现形式及与公司文化结合度等综合因素评定。最终9名选手晋级决赛!

决赛环节以“为上证代言”为主题，表演形式有演讲、朗诵、小品、讲故事等。公司邀请了专业院校、传媒机构担任决赛顾问团，对选手进行全方位辅导。各选手结合企业文化特色，从不同的角度、个性化的题材、以生动的语言、新颖的形式，讲述自己对企业文化的理解、践行与感悟，为大家呈现了一场有热度、有力度、有深度的“文化盛宴”!活动邀请了行业媒体、专业院校的大咖组成评委团，从主题内容、表演形式、总体印象等方面对决赛选手进行评选，最终5名选手获得上证“文化代言人”称号，他们将参与公司的大型品牌推广、企业文化宣传、校园招聘、投资者教育等系列活动，切实履行“传上证文化 为上证代言”。

本次活动着重以小见大，以点带面，从小故事中“树旗帜、想未来”，用生动的语言、生活化的气息来谈谈大家共同建设中的上海证券。参赛选手来自公司各总部、分支机构，有来自一线的营业部投顾培训生、销售经理，也有审计稽核总部的业务审计、资产管理总部、运营中心、财富管理总部的业务人员、投资者教育工作者。内容来看，有蓬勃向上的“红船灵魂”、“上证联播”，清新自然的“上证时令说”，诙谐跳脱的小品“上证直播间”，还有真实感人的“西北大叔和他的特殊马夹”。。。这些工作生活中鲜活的事例，将上证人生动的一面向所有观众近距离展现，让大家感受到上证文化的特有魅力，感受到榜样和文化的力量。

二、文化价值驱动改革与创新，国企才能做优做强

我们将以“文化价值”深度影响“人”和“制度”，通过企业文化的持续建设来营造良好的企业文化氛围，弘扬企业价值观，从而促进员工的归属感和认同感，推动企业社会责任践行，增强员工荣誉感和使命感。关爱员工和贡献社会是一个企业文化的灵魂，也是企业课持续发展的重要助推剂。

2001年5月8日，在我国经济改革开放纵深推进的浪潮中，上海证券正式合并成立。2021年初百联集团控股上海证券，更赋予了公司浓厚的产业基因。随着上海证券成为百联集团“一核三柱”中商业金融板块的核心企业，在百联集团的领导下，上证人以文化为引领，奋发向上，聚焦主业、作精专业。既赓续弘扬了“海纳百川、追求卓越、开明睿智、大气谦和”的上海城市精神和“开放、创新、包容”的城市品格，又逐步提炼形成“开放、包容、规范、协同”的核心理念，“践行社会责任、创造客户财富、保障股东权益、提升员工价值”的责任使命，形成一整套的上海证券文化体系。力求通过“塑形铸魂、凝心聚力”，进一步增强公司文化凝聚力和辐射力，促进公司以更加从容的状态全面迎接未来资本市场的挑战，也使今后公司推进企业文化建设工作有章可依、有据可循。

公司新版《企业文化手册》由企业愿景、核心理念、经营理念、价值理念、人才理念、合规理念、工作方针和思想准则八部分组成。提出：以“科技引领、财富驱动”为战略定位，聚焦金融科技和财富管理转型，主动构建业务和管理思维，不断提升科技前瞻性研究和创新能力，奉行“践行社会责任、创造客户财富、保障股东权益、提升员工价值”的经营理念、秉承“做长期的事，做正确的事”的价值理念，建立“激情团结、专业创新、理念相通”的人才理念，坚持“风控决定取舍、合规决定未来”的合规理念，从而努力实现成为“有专业特色的财富管理型券商”的企业愿景。

本次上证“文化代言人”活动在百联集团全资子公司百联全球商业互联网科创中心演播厅举办，与四行仓库抗战纪念馆及上证投资者教育基地毗邻。也赋予和象征着本次活动具有的深远意义。回顾过去，公司从四行仓库发轫，矢志金融报国，上海就是我们的金字招牌，红色就是我们的文化底色，报国就是我们的使命担当;展望未来，公司要立足新发展阶段，贯彻新发展格局，打造以客户为中心、差异化发展的“硬实力”，培育以文化为中心、高质量发展的“软实力”，在上海证券新时代新征程上踔厉奋发，勇毅前行，再创新的辉煌。本次活动承载了百联集团和兄弟单位各级领导的关心和支持。公司上下更是全力以赴，共同打造属于上证人的舞台，选拔上证文化传播的优秀生力军。

三、科学作为、有效作为，凝心聚力打造公司发展精神家园

人心是最大的政治，共识是奋进的动力。我们必须清楚，真正的竞争优势不是来自于产品和业务，而是来自于我们的团队和我们的文化。

立下鸿鹄志，成为上证人。本次活动以喜闻乐见、易于接受的形式，呈现出有共鸣度和感染力的身边故事，这就是属于上证代言人的自信气度与文化实力。

决赛中，选手作品《继往开来，育人塑魂：企业文化的传承与影响》深情质朴，分享了自己和上证的缘分缔结的奇妙过程。《红船精神与上证征程》通过动人至深的讲述和一段精彩的黄梅戏让我们铭记“红船精神”和上证文化。《假如上证也去搞直播》大胆创新，呈现出有时代感、共鸣度和感染力的一出出故事。脱口秀《踏准节奏 从心所向》带来了 “前进中的烦恼”和满满的获得感。互动小品《上证联播》以“多样身份”展现了满腔热爱奉献于平凡投教岗位的上证人风采。《上证时令说》描绘的四季图景，娓娓道出年轻人对未来的憧憬与希望。情景短剧《西北大叔和他的特制马夹》，真实还原了上世纪九十年代发生在公司原西藏路营业部的一个平凡而又感人的故事。脱口秀《审计稽核这些事儿》幽默风趣，全程笑点不断。重庆选手《为“你”代言》，让观赛者闻听了“辣”的故事，领略到“辣”的魅力。

由上海证券员工带来的开场节目《我们都是上证人》和小品《上证才子点秋香》同样非常出彩，令大家印象深刻。活动最后，大家共同唱响上海证券司歌--《我们是海》……,我们是海，拥有最执着的情怀!上海证券是海，梦想与希望的承载!……激昂奋进的律动，将整场活动推向高潮。“这首歌唱出了我们的心声，非常有共鸣，深刻感受了公司文化的凝聚力和感染力，加深了对公司历史的认识和理解、对初心使命的体会和感悟。”在场观赛的上海证券员工表示。

开场节目《我们都是上证人》

《上证才子点秋香》

本次活动公司H5活动平台向公众进行现场直播，并通过公司官微、视频号进行全网传播。全面、努力营造积极向上、导向正确的舆论氛围。

人无精神不立，国无精神不强。实现中华民族伟大复兴，离不开高度的文化自信，也离不开文化的兴盛繁荣。国家如此，企业亦然。上海证券的发展信心，源自党的领导提供的根本保证。越是形势复杂多变，就越要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，继续以高质量党建引领文化建设。我们的宣传思想文化工作就越要把握时代性，抓住关节点，增强感染力，在深入基层、深入实际、深入人心上下功夫、深耕耘，营造全体员工共同奋进的思想基础，凝心聚力打造公司发展的精神家园。

（编辑：王星）