品牌背景
巨化集团作为有着六十多年发展历程的国有省属化工企业、新中国浙江现代化工制造业的起点，多年来始终坚持党的领导，加强党的建设，通过深入实施“全企一体、双融共促”工程，充分发挥党委把方向、管大局、保落实的领导作用。通过不断的探索与实践创建“远航巨化”党建品牌，实现党建工作与生产经营深度融合，推进企业党建全面提升、全面建强、整体跃迁，助力绿色化发展、数智化变革、新巨化远航工作主线落地落实，进一步提升公司党建工作规范化、制度化、科学化水平，构建“大党建”格局，加快推动世界一流专业领军示范企业创建。
品牌内涵
“远航巨化”党建品牌命名，既是梳理总结过去特色亮点的过程，更是对集团党建工作未来规划思考。一是凸显了巨化的红色基因，体现了巨化始终坚持党的领导，加强党的建设，以实际行动坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。二是凸显了党建工作的根本目标，“远航巨化”的品牌深入融入生产发展，与集团工作主线深度融合。有利于更好地发挥党建引领作用。三是体现了践行“浙里国资国企新风尚”和集团“一个巨化”文化，充分彰显了巨化党建品牌的政治力、引领力、双融力、凝聚力。
主要做法
“远航巨化”党建品牌在集团党委的统一领导下创建，各二级党委协同抓好品牌落地，丰富品牌内涵，彰显品牌效应。通过四大具体行动计划，持续提升党建品牌创造力、凝聚力、影响力。
一是明确思路，落实创建体系。各二级单位党委坚持从全面从严治党的战略高度充分认识党建品牌的创建意义，围绕“全企一体、双融共促”工程，以项目管理思维抓党建品牌创建。在党建品牌创建过程中结合本单位的实际，明确本单位创建的整体思路、基本原则、目标方向，体现高起点高站位。
二是对标对表，明晰创建原则。各二级单位党委主动对标“远航巨化”，彰显企业高质量党建工作的品牌和标识，充分体现主题鲜明、形式多样、内涵丰富、成效突出的原则，与“一个巨化”文化形成良性互动，使党建品牌成为促进巨化发展的内在动力，增强职工获得感、幸福感、安全感。
三是充分调研，确立创建标准。结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育要求，大力开展调查研究，坚持“走出去和引进来”相结合，汲取好的做法和经验，明确创建机制、工作规范、项目载体、引领作用和引领效果等标准，体现党建品牌创建的创新性。
四是聚焦聚力，抓好实现途径。根据集团战略目标、主要功能、发展方向，不断丰富“远航巨化”党建品牌内容，各二级单位党委结合本单位党建品牌建设实际，明确工作任务清单、目标任务、工作措施、完成时限和责任人，建立项目台账，项目化、清单化推进品牌创建工作。
主要成效
一是“学思想”党建红，提升了服务大局的政治力。“远航巨化”党建品牌作为凸显巨化红色基因的新载体，体现了巨化始终坚持用党的创新理论统一思想统一行动。在红色引擎的推动下，巨化氟氯化工的龙头地位更加稳固，制冷剂市场占有率达到40%以上，其中氟制冷剂R134a产能居世界首位；氯材料全球市场占有率达到75%。氟氯产品远销70多个国家和地区，在全球市场具有较大的行业影响力。这是党建工作与生产经营深度融合，在做深思想中不断提升政治力，把企业发展与国家命运紧密结合起来的重要成果。
二“强党性”重嘱托，巩固了全企一体的引领力。“远航巨化”党建品牌的创建实施，成为巨化集团坚决贯彻落实上级重大决策部署的内生动力，助推企业成功入围国务院国资委“世界一流专业领军示范企业”创建名单，下属2家公司纳入国家“科改示范行动企业”。此外，巨化集团以开放包容的姿态融入衢州、赋能衢州，促进了衢州“工业强市、产业兴市”战略落地，有效推动衢州巨化高质量融合一体化发展，最大程度发挥龙头引领和辐射带动作用。
三是“重实践”求实效，迭代了改革发展的双融力。巨化集团党委通过“远航巨化”党建品牌建设，将党建工作聚焦到改革发展上，实现“双融共促”迭代升级，用实践成果检验党建工作质量。当前巨化拥有完整的氟化工产业链，成为大型综合性氟化工企业，巨芯冷却液、储能电池膜树脂等填补了多项国内空白，并完成了氟制冷剂、氟聚合物、电子化学材料、石化材料、精细化学材料的延链补链强链，持续推动产业转型升级和绿色化发展，被业界誉为“全球氟化工看中国，中国氟化工看浙江，浙江氟化工看巨化”。
四是“建新功”众人行，增强了创建一流的凝聚力。巨化集团党委坚决扛起“打造原创技术策源地、争创世界一流企业”的使命任务，不断深化“远航巨化”党建品牌内涵。落实“优秀员工捧上天”，产生了叶幼青、吴坚、王定飞等全国党代表和全国劳模；坚持突出专业化，利用5个技能实训基地，13个国家级和省级技能大师工作室等平台，对职工开展各类技能提升培训，强化产业工人专业提升和技能升级，职工在全国石油、化工行业和省市职业技能竞赛中连获殊荣，大力激发全员围绕共同的价值、全体步伐一致向前走的动力，不断增强职工凝聚力，引领和促进巨化早日建成世界一流专业领军示范企业。
（编辑：王星）
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