中国大唐：切实把调研成果转化为高质量发展新成效

主题教育开展以来，中国大唐集团有限公司（以下简称中国大唐）党组深入学习贯彻习近平总书记关于调查研究的重要指示精神，念好“深、实、细、准、效”五字诀，自觉运用党的创新理论研究新情况、解决新问题，在精心做好第一批主题教育总结评估工作的基础上，以高质量调查研究解决一批发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向的难点堵点，切实把调查研究成果转化为推动企业扭亏脱困、高质量发展的实际成效。

坚决用好调查研究这个“传家宝”

调查研究是谋事之基、成事之道，是做好各项工作的基本功。中国大唐不折不扣落实党中央各项部署要求，扎实深入推进主题教育，“规定动作”做到位、“自选动作”有特色，不断提高调查研究工作质量，系统梳理解决问题、促进工作、完善政策、建立机制、形成长效的思路举措和典型模式，为深化“二次创业”高质量发展提供重要动力。

中国大唐制定印发《中国大唐集团有限公司党组关于大兴调查研究的实施方案》，党组领导班子成员确定调研课题15个，42家二级企业班子成员认领课题285个，做到党中央部署的12项重点调研内容的全落地，矛盾集中、经营困难、发展紧迫的企业全覆盖；建立党组总体负责、班子成员各负其责、职能部门协同配合、干部职工广泛参与的“四级联动”调研工作体系，形成了台账管理、备案督导、动态调度、问题摸排“四项工作机制”，实行问题清单和成果转化运用“一表管理”闭环销号，推动实调研、真调研、深调研。

中国大唐坚持“吃改革饭、走创新路、打发展牌”，努力克服思维惯性、路径依赖，领导班子带头扑下身子、沉入一线，先后深入全国20个区域、26家二级企业、30多家基层企业和项目现场，细察实情，解剖麻雀，与基层企业党员干部职工群众一道，摆问题、找症结、定措施、促提升，通过实地调研和现场办公相结合，促进问题就地研究、就地解决，努力推动调研成果效能最大化。

准确把握调查研究的实践要求

面对发展中各类问题挑战，中国大唐党组坚持党的群众路线聚民智，坚持实事求是不避难，坚持问题导向寻本质，坚持攻坚克难勇登攀，坚持系统观念重协同，跑深、跑透困难基层企业，真正把情况摸清、把问题找准、把对策提实，使调查研究同主题教育总要求、根本任务、具体要达到的目标保持一致，与中心工作和企业决策需要相协调，全方位破解发展难题，形成了“合山模式”“平潭破局”“锡矿重生”等一批弥足珍贵的典型实践经验。其中，“合山模式”是火电企业扭亏向好的典型，“平潭破局”是新能源企业脱困发展的典型，“锡矿重生”是煤炭企业再获新生的典型。

通过开展主题教育，结合企业从绝境中重生、从逆境中突围、推动改革发展取得突出成效的实践，中国大唐上下深刻认识到，企业的改革发展离不开习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引，离不开广大干部职工团结一心、真抓实干。一是坚持党的领导是中国大唐“二次创业、做强做优”的根本保证。坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的光荣传统、独特优势和力量所在。要始终牢记“央企姓党、央企为党”的责任和担当，当好保障国家能源安全的压舱石和顶梁柱。坚持有利于国有资产保值增值，坚定不移推动中国大唐做强做优做大。二是践行“六个必须坚持”是中国大唐“二次创业、做强做优”的根本方法。“六个必须坚持”是面对纷繁复杂问题时攻坚克难的“金钥匙”。要学深悟透“六个必须坚持”蕴含的道理学理哲理，善于学以致用，善于解题破题，用思想伟力不断提高核心竞争力、增强核心功能。三是强化有解思维是中国大唐“二次创业、做强做优”的思维模式。要始终以“有解”的眼光发现问题，以“有解”的勇气制定举措，以“有解”的执着攻坚克难，把眼前的“坎”变成向上攀登的“梯”，登高望远，创新图强。四是发扬实干担当精神是中国大唐“二次创业、做强做优”的关键所在。只有担当作为才能攻坚克难，只有真抓实干才能解决问题。要进一步发扬实干担当精神，要放眼长远，不能急功近利，要有“功成不必在我，功成必定有我”的担当境界，以笃行实干、久久为功，把握主动、赢得优势、开创未来。五是突出抓基层强基础是中国大唐“二次创业、做强做优”的重要保障。近半年来的捷报频传，得益于“两年打基础”的夯基垒台。要持之以恒抓基层，坚持不懈强基础，以改革为切入点，不断激发基层的积极性、主动性、创造性，形成凝心聚力、争创一流的良好局面。

（编辑：王星）