漯河市源汇区:“引智归巢” 助力经济高质量发展

来源:  企业观察网       作者:王会锋 张晓亚 吴剑      发布时间:2023-7-21 15:22  |  

“我学的就是食品工艺专业,目前在品质管理部负责原辅料检验工作,能够用自己的所学为家乡的发展做贡献,我觉得很有意义,也体现了我的人生价值。”7月14日,漯河市源汇区三剑客农业股份有限公司职工陈欣瑶自豪地向“归巢学子看家乡”活动中前来参观的学弟学妹们谈起自己的入职感受。陈欣瑶大学毕业后于2022年1月入职该公司,由于表现出色,不仅很快成长为团队中的骨干力量,还是企业青年后备干部人选。

举办“归巢学子看家乡”活动,是源汇区每年暑期的必选动作,通过区乡联动、才企互动、典型带动、乡情驱动的工作模式,引导源汇籍学子沉浸式、全景式、多视角认知和了解家乡发展,增强返乡青年学子对家乡的归属感和认同感,提升他们投身家乡建设的情感意愿。活动共设计文旅融合、乡村振兴、基层治理、红色教育、经济发展等五大主题线路,重点围绕20个观摩点位,开展至少5期线下观摩活动,每期组织20名左右大学生参与线下活动,并通过全程线上直播的方式组织动员更多返乡大学生进行“云”观摩,不断扩大返乡学子的参与度和工作的覆盖面。

这也是源汇区在外人才回引计划的主题内容之一。近年来,该区还通过对源汇区籍党政军群人才、企业经营管理人才、高级专业技术人才等进行联系走访、登记造册,建立沟通联络机制,鼓励他们发挥人脉、资金、项目、技术等方面优势返乡创业。同时,开展以“吸引一批在外乡贤返乡创业、选派一批专业人才到乡村一线服务、选树一批乡村振兴人才示范引领、搭建一批乡村科技平台聚才育才”的智汇乡村“四个一”活动,解决深入实施乡村振兴战略中的人才瓶颈。

此外,源汇区还成立教育、卫健、乡村振兴、企业、科技5个青年人才发展联盟,搭建起青年人才交流平台,并组织开展技术指导、专题讲座、科技下乡等活动,不断提升青年人才专业能力。开通企业人才服务直通车,组织人社、科技等部门到重点培育企业、规模以上工业企业开展人才、科技需求调研,发放涉企人才政策汇编,开展人才政策宣讲。加大对人才工作宣传力度,通过典型宣传、征文、座谈等形式,推动人才建言献智。积极落实人才优惠政策,为引进的高层次人才发放人才政策补助资金,落实每年进行健康体检、培训等待遇。

据悉,通过进高校招引、吸引返乡、多渠道培育等人才工作计划,一大批技术型、专家型、科技领军型人才在源汇区各行业领域落地生根,为更好地发挥他们的作用,源汇区还从中选出200余名专家人才组建20支乡村人才振兴服务队开展专家人才下基层送服务活动,帮助基层人才提升专业能力。选派14名农技专家组建科技特派员服务队,进村、到户、入田开展各类技术指导服务,帮助农民解决生产难题。还围绕水产养殖产业,加强与中国水产科学研究院淡水渔业中心、河南农大、河南师范大学等高校、科研院所的对接,在问十乡水产养殖基地与河南师范大学水产学院共建河师大水产学院产学研基地,为水产养殖提供人才、技术支持。

(编辑:王少华

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