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董明珠综艺首秀:30年没有休过假 谈接班人标准

来源:  证券时报网       作者:叶舒筠      发布时间:2021-4-7 17:19  |  

“年轻人需要我,我就来了。”67岁的董明珠这样解释自己参加综艺节目的动机。

4月6日,董明珠的综艺首秀在芒果台播出,这是一档职场真人秀节目。作为国内传统制造业龙头企业的董事长,董明珠此次应邀节目组的目标是,在这次真人秀节目中挑出三位市场营销岗位的实习生。

强势、干练、全民皆知——这是节目组给董明珠贴上的标签。节目以 “铁娘子”的霸气发言开始:“我可以不回答这个问题吗?没时间回答这个问题。能不能问个高级点、水平高一点的问题?”

一连串反问让董总女强人的人设跃然纸上。

三十年没有休过假

在6日的节目中,董明珠再次谈到了对接班人的标准。她表示,接班人不以亲属为关系,也不以朋友为关系,只看能力。

董明珠认为,家族企业搞不好的原因,不是家族这个人不行,而是没有选对人。

对于自己的下一代,董明珠也不会强迫他必须走自己规划好的路线,她认为,孩子有自己的想法,绝对不会强求他未来要成为一个什么样的人,但是有一个底线,一定是对社会有贡献,做一个有良知的人,不在乎未来有多大事业。

谈及工作状态,董明珠直言,自己从来没有周末,周末也是上班,三十年没有休过假。

她说,自己不是一个会享受生活的人,但是每个人对享受的理解不一样。

该片段也被@董明珠自媒体官方微博转发,并配文:“年轻人不要怕累,和实习生们偶尔来场交心局,也是一种放假。”

节目之外,#董明珠拒绝帮哥哥走后门被踢出族谱#也在6日登上热搜,引发网友热议。

2019年,在格力2019届大学生入职大会上,董明珠称曾与亲哥20年没有往来,甚至家谱里也没她了。起因是经销商找亲哥哥拿货,董明珠没同意,结果收到哥哥的绝交信。

接班人人选接连出走

此前,格力高管接连辞职引发市场关注。

2019年8月17日晚间,格力电器发布公告,公司于8月17日收到公司董事、副总裁、董事会秘书望靖东的书面辞职报告,望靖东因个人原因申请辞去公司董事、副总裁、董事会秘书职务。辞职后,望靖东不再担任公司任何职务。

2020年2月21日晚间,格力电器(000651)公告称,公司董事、执行总裁黄辉因个人原因申请辞去公司董事、执行总裁职务。辞职后,黄辉先生不再担任公司任何职务。截至公告日,黄辉持有公司股票738万股,占公司总股本的0.12%。

上述两位高管均是格力电器“老臣”,其中,望靖东担任格力董秘11年之久,黄辉更是格力电器30年老兵,在他们辞职后,外界议论纷纷。

针对高管接连出走,董明珠在一次采访中回应道:“每个人都有自己的目标和选择,但格力的文化是不会变的。无论什么时候,我们一定是以企业为中心。任何人不能为企业服务,甚至破坏性的,必须走人,没什么商量。”

疫情下损失巨大 亲自直播带货

2020年,突如其来的新冠肺炎疫情给制造业带来巨大压力,董明珠直言,在需求端,当年2月份的销售数据也非常不好,格力损失200亿。“短期是一定有冲击,一季度报表是一定不好看的,但是我相信很快就会转化。”

但她同时提到了招人计划:“我们今年还要招五千个大学生,我们现在有15个研究院,我们要把这些研究员进一步充实进去,培养更多的人才,创造更多先进技术,不断地升级。所以,市场是永远要创造的。”

疫情下,她也开始了直播带货的尝试。去年4月24日,董明珠在抖音开始首次直播尝试,但因为频频卡顿,被网友疯狂吐槽,当场直播只卖出了23万;随后,她又在快手开启第二次尝试,三小时实现了3.1亿元的销售额;第三次,她在京东,3个多小时,直播间成交额突破了7.03亿元,创下了家电行业直播带货史上最高成交记录。

谈及为何要亲自直播,董明珠说道:“因为我对自己的产品太了解了,我相信我的产品任何一个都没有我能讲得清楚,省钱只是其中一个因素,但不是绝对的因素。绝对的因素是,我们看到很多的明星代言的产品,消费者因为崇拜这个明星,买回去结果出现了很多我们不愿意看到的现象,比如货不对板,或者质量有问题,他没地方去投诉。所以当时我遇到这种现状的时候,我就说我自己站出来,为格力代言,如果格力产品遇到什么问题,你最起码能找到我,我是法人,跑不掉的。”

(编辑:王星

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