山东省武城县市场监管局扎实推进“五型”机关和干部队伍创建工作

来源:  武城县市场监管局       发布时间:2022-6-2 18:14  |  

今年以来,山东省武城县市场监督管理局认真落实德州市委市政府和武城县委县政府要求,坚守“服务是本分、监管是责任、为民是情怀”的工作理念,全力推进“五型”机关和干部队伍建设,推动“严真细实快”作风落地见效,创建成效初显。

加强组织领导,聚焦系统规范抓创建

一是迅速动员部署。德州市委和武城县委召开动员会议后,局党组高度重视,立即召开局党组会议、班子成员会议,传达学习上级会议精神,研究部署创建工作。二是组建工作专班。成立了由局党组书记任组长、2位局党组副书记任副组长,相关班子成员及科室中层干部为成员的创建工作领导小组。抽调精干力量,组建文字材料、宣传报道、督导督察等3个专班,每个专班均由1名班子成员任组长。制定了《武城县市场监管局关于打造“五型”机关和干部队伍试点工作实施方案》,明确了工作目标、工作任务、工作标准和实施步骤,保障了创建活动高效开展。三是加强工作调度。坚持“每天有进展,每周一调度”的工作标准,先后召开全局“五型”机关和干部队伍建设动员部署会议、第二阶段工作推进会议,组织工作人员到德州市检察院、武城县检察院学习先进经验,推动创建工作向纵深发展。

突出重点环节,聚焦能力提升抓创建

一是突出政治素养提升。开设“市场监管大讲堂”,通过班子成员、资深业务科长、上级专家上台讲方式,围绕主责主业讲上级政策、讲业务知识、交流经验做法,截至目前共开展7期活动,培训干部职工400余人次,有效提升了市场监管干部业务水平和执法能力。组织32名35岁以下干部职工,创新成立青年理论学习小组,定期组织学习研讨,推动青年理论学习往深里走、往实里走、往心里走。二是突出干部实践锻炼。面对全县严峻的疫情防控形势,该局出动干部职工2000余人次,巡市场、守门店、查药店、稳价格,严守进口冷链食品、进口非冷链集装箱货物疫情防控关口,坚持在工作中创建,在实战中锻炼,在一线中考验干部,充分发挥机关党员的先锋模范作用,展现市场监管铁军风采。在迎接省级食安县年度检查工作中,建立局领导班子成员包保基层所督导机制,选派20余名机关业务骨干充实基层一线,在重大攻坚任务中提升能力,锻炼人才,用实际行动推进创建工作。三是突出自查销号整改。通过微信公众号发布公告、向各科室发放征求意见表、听取离退休老干部、服务对象、“双报到”社区群众意见建议等方式,共收集11条意见建议,查找不足积极整改。对《党组议事规则》《机关效能建设行为规范》等13项制度进行了修订完善,将发现问题、解决问题、建立长效机制闭环运行。

坚持争先创优,聚焦主责主业抓创建

一是持续开展“我为群众办实事”活动。引进中国建筑科学院建设消防产品检测中心,降低企业送检成本,培育产业优势,构建暖通空调产业产检销全链条。加大执法力度,今年以来,共办案130起,其中食品类案件70起,案件总值同比增长55.21%,罚款数额同比增长80.57%,两项指标均位居德州市第三名,有效地保障了全县人民舌尖上的安全。开展了违规电动车销售“铁拳”行动,查处销售违规电动车案件5起,保障了道路交通安全。积极开展消费纠纷调处工作,截至目前,处理各类消费投诉举报单1073件,办结率100%,有力维护了消费者合法权益。二是坚持创优创新打造“出圈”事项。确定2个“必须走在前”、2个“应该走在前”、1个“力争走在前”事项,力争全年工作出圈破圈。召开“春笋行动”企业座谈会,帮助企业把脉会诊,促进高质量发展。开展暖通空调质量提升行动,查处产品质量类案件6起,规范了企业生产经营行为。制定奖补政策,对企业专利申请给予补助;办理知识产权质押融资15笔,位列德州市第一,助企融资6400余万元,同比增长45%。截止目前,共制定6项风机团体标准,实现了全省空调产业风机团体标准零的突破;累计上报标准1796项,保持了德州市领先地位。强化食品监管,德州市食品抽检分离动员大会在武城县召开。在德州市率先开展基层食药安办规范化创建工作,有力提升了基层食品药品安全治理能力和保障水平。

下一步,武城县市场监管局将聚焦主责主业,瞄准一流标准,拉高线,守底线,努力做到精准服务“有温度”、优化环境“有力度”、为民解难“有态度”,深入推进“五型”机关和干部队伍建设,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

(编辑:王星

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