核酸检测，也要“男女分采”？
这条引起热议的规定来自辽宁大连，该规定显示：周二对男性市民采样检测，周四对女性市民采样检测，周六男女均可采样检测。
“男女分采”，初闻，以为是搞笑，细品，却意味深长。既然大规模核酸不可避免，该“限检”新规，起码凭借5点突出价值，有“成为一股清流”的潜质。
大连市政府在官微发布核酸采样建议
价值一：
减少规模聚集，降低传染风险
有些小区人口多，全员核酸有可能要排队两三个小时，还有新闻上看到有排满一整个操场的情形。这些聚集行为会有很多潜在风险，那些防范意识低的居民打电话偶尔会摘口罩，也有个别人会抽烟、吐痰。这种情况下，“男女分检”，人数降低，效能并未大幅降低，思路值得肯定。奥密克戎变异株病毒传播快，平均2-3天可能形成一代传播。男女分检，既保证每一家庭在一个时限当中有一个人接受检测，从而排除潜在风险，又能避免全员核酸聚集带来的传染风险。
价值二：
减少资源浪费，降低组织成本
在疫情相对平稳的情况下，管理部门要迅速会同各个职能部门，进行科学研判后，制定出更加精准的核酸检测方案。在很多情况下，动不动就全员核酸，显得简单粗暴了点。哪片区域、哪些家庭或人群，需要应检尽检；哪些人群可以适当减少检测频次，要区分对待，这样既节省检测的人力、物力，也节省居民排队等待检测的时间，居民该上班的就可以安心去上班。更重要的是，能为那些辛苦的一线检测人员节省出一点休息时间来。
价值三：
减少无谓环节，降低执行难度
“男女分检”的创新思路，之所以被点赞，是因为这条措施背后，包含了追求效率和效果最大化的智慧。当下，个别地方和一些基层组织，仍有层层加码的嫌疑，比如排队的时候需要扫各种码、行程卡，扫社区的二维码登记各类信息，然后再扫描身份证。从核酸检测目的来看，这一整套环节里，除刷身份证外，其他这些环节是否都有必要仍需进一步探讨，尤其是对一些使用手机不便利的老人和孩子来说，明显不太友好。有些无关紧要的环节，能去掉就去掉，方便居民，也能降低自身执行难度。
3月26日，深圳市大鹏新区葵涌街道，工作人员在穿好的防护服上写上名字，准备参与疫情防控工作李坚强摄 图源：CICPHOTO
价值四：
减少生活影响，降低管理身段
疫情防控的重要目的，是排除风险减少感染。对于核酸检测进入常态化的区域来说，轮流对共同居住人员进行检测，大体上可以判断并掌握区域内的风险动态，确实没必要兴师动众让所有人频繁检测。两年多来的疫情，不可避免地给居民工作、生活带来了深远影响。在“战役”中，制度的执行不能总让人觉得“高高在上”，应适当降低管理身段，充分体现“为民着想”的理念。也只有这样，执行者才能真正思考并创新，最终达到防控管理与社会效果的最大化。
价值五：
减少层层加码，降低民众厌倦
执行防控政策时，各地结合自身情况，细化管理措施，值得肯定和鼓励，同时，切忌曲解国家防控大政方针并层层加码，为居民带来种种不便。因地制宜的关键在“宜”，创新的、合适的、人性化的措施才是效果最好的管理，层层加码只能适得其反。“男女分检”的积极启发在于，因时因地制宜，在最经济、最便捷的前提下，最大限度发挥出风险预警作用。有了好的管理效果，老百姓也不会产生更多的厌倦情绪，基层管理者自然不必选择层层加码再给自己“加戏”。
近期，已有多地陆续公布了常态化核酸检测的规定，江西省要求对普通人群实行3天1检，安徽合肥要求5天1检。另外，山西太原要求，5月16日起全市居民每周至少进行1次核酸检测。是否可以借鉴大连的做法，可以探讨。
随着北京、上海等地疫情逐步好转，常态化检测必将长期存在，这就需要相关制度设计更能体现管理者的智慧。比如，在核酸检测的时候，如何体现对老人的关怀？排队管理如何更加人性化？对居家上网课的学生，在检测的时间安排上，是否能为孩子们带来更多便利？
小举措有大收益，“男女分检”的创新，希望能进一步启发更多管理者，看看日常的防控工作是否还有更好的思路，还有哪些环节和制度可以被优化或创新。
疫情防控是一场社会多方参与、并需要不断协同互动的大型“战役”，基层管理与公共服务的精细化、创新化，必将决定“战役”的最终效果。
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（编辑：王星）
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