在时代浪潮之下，办好企业，办有质量的企业，成为了应时代之召唤，承时代之需求之举。孚日股份始终肩负历史使命，兼怀高度的社会责任感，致力于发展成具有创新能力的高水准企业。员工作为维系创新与技术的纽带，是企业们成长路上的推动者，更是拥趸者。为了巩固员工技术水准，凝聚团队合力，孚日股份以职业技能大赛为途径，进一步扩大集团在创新之路上的广度与深度，构建良性发展脉络，推动孚日股份发展迈向新台阶。
随着孚日股份第十二届职业技能大赛落幕，12月14日孚日股份集团技能竞赛暨高密市、潍坊市大赛颁奖典礼在在集团培训中心召开，活动现场荟萃了集团部室、各公司负责人、企管经理以及获奖选手近百人。高密市人力资源和社会保障局副局长李宗斌、职业能力建设科科长曹永恒，以及集团副总经理王聚章等领导亲临活动现场，典礼由人力资源部经理栾全启主持。
从回顾到展望，颁奖典礼气氛热烈，通过视频回顾的方式，仿佛重回比赛现场，从千人参赛，到经过激烈的角逐，239人来到决赛，可以说是精彩纷呈，令人热血澎湃。在欣赏了参赛选手的比赛风采以后，集团副总经理张树明宣读了对获奖选手的表彰决定，宣读完毕以后，人社局以及集团领导共同为他们颁发荣誉证书。
本次比赛是对员工技术水平的一次汇总性考验，围绕着印花工、织物染色工、印染维修工、细纱落纱工等7个工种展开比拼，既考验心理上的承压能力，也考究手法技巧的精湛程度，更考验参赛选手在思维上的创新与突破。员工们个个凝心聚神，专注于手工，在技艺手法上精益求精，每个人都铆足干劲，每一步都是智慧的结晶，更是对自己职业成就迈下的坚实步伐。据悉，孚日股份第十二届职业技能大赛获得一等奖的选手，会被推荐申报“潍坊市技术能手”、“高密市技术能手”称号，含金量可见一斑。
值得关注的是，孚日股份举办的职业技能大赛，兼容了印花工、细纱落纱工以及织物染色工、粗纱保全工，前两者是孚日股份承办的“才聚鸢都 技能兴潍”第二届纺织大赛工种，后两者是孚日股份承办的高密市第十二届纺织大赛工种，除此以外，首次选入竞赛工种的印染维修工也成为亮点。从中足以见得，孚日股份是一个不断进步，不断发展的企业，更是向着未来更高起点大步迈进的企业。
今年的大赛围绕着创新与实效展开评估，更考验选手的操作能力、应变能力以及理论基础能力，在复杂场景下，选手们要保持冷静，用专业、速度、耐心来编织出纺织工的匠心精神，实属不易。孚日股份也旨在以“赛”练兵，通过此次比赛，各工种都取得了显著进步，其中毛巾印花工竞赛效率相比日常提高了30%，浆料使用做到了零浪费；细纱落纱工换纱速度较原来提高了20%，改纺时间缩短了15%左右；粗纱保全工罗拉座定位及前罗拉校直平均操作时间由上届的31分钟减少到27分钟，整体有较大提升。
职业技能大赛不是终章，而是新的起点，是推动孚日股份走向高质量教育路的助推器，也是每一位员工，每一位选手奋楫扬帆踏新征的新起点。集团立足新的起点，走得坚毅，走得果敢，走得深远，孚日人将坚定不移的为发展谋智慧，出力气，为拔高业务水平不断奋进，不断开辟，不断探索。
（编辑：王星）
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